Solution acoustique / Insonorisation

1.Normes, réglementations, et prévention du bruit au travail

L’employeur a l’obligation de prendre en compte les facteurs de risques liés au bruit et d’y remédier par la mise en place de solutions acoustiques.

Le bruit, en plus d’être un facteur de risque, est une source de fatigue, de déconcentration et de stress.

Au-delà de 85 décibels, le volume sonore devient incommodant et l’employeur se doit de tout mettre en œuvre pour réduire les nuisances sonores.

2. Le constat du bruit au travail en quelques chiffres

67 % des actifs déclarent avoir des difficultés à suivre des conversations à cause des bruits ambiants. Plus de d’informations sur le site de l’Institut national de recherche et de sécurité.

3. Quelles solutions peut-on mettre en place pour insonoriser les espaces de travail ?

Si le bruit nuit au bien-être de vos équipes au travail, BUROR, spécialiste de l’isolation acoustique, saura comprendre vos problématiques. Après analyse de la circulation du bruit et des spécificités de vos activités professionnelles, de nombreuses solutions acoustiques peuvent vous être proposées : 

• Les écrans acoustiques : augmentent le confort de vos équipes, segmentent les espaces de travail et diminuent de manière significative le bruit dans les open-space.
• Les cloisons acoustiques de bureau : cassent l'espace et la propagation du bruit. Ils cumulent l’avantage de créer des espaces confidentiels. Utilisation : entreprise de service, collectivités recevant du public.
• les suspensions acoustiques : très pratiques pour atténuer les nuisances sonores et éclairer en même temps.
• Les panneaux acoustiques pour murs et plafonds ou sur pieds. Bien positionnés, ils vont absorber le son. Ils sont souvent utilisés dans des réfectoires, salles de classe, restaurants, pour le plus grand confort des utilisateurs.
• Les fauteuils acoustiques ou alcôves : idéals pour créer sa bulle et s’isoler du bruit environnant.